Whitepaper Details

Sturen op resources, een nieuw kijk op een burnout
365

Zwarte Woud 10
3524 SJ Utrecht
NL

info@365.nl

Sturen op resources, een nieuw kijk op een burnout

01-02-2012365NLWhitepaper
Op dit moment zijn organisaties, werkgevers en werknemers, ingegeven door de economische veranderingen, ingesteld op het meer doen met minder mensen. Hierdoor ervaren velen meer druk in het werk. Tegelijkertijd zien we landelijk de uitval door burnout toenemen.Deze whitepaper geeft u antwoord op de volgende vragen:

1. Wat is een meetbare definitie van burnout?
2. Hoe voorkomt u burnout en krijgt u meer energie?
3. Hoe ziet een aanpak voor werknemer én organisatie eruit?

Registratie vereist

Zoek whitepaper

Uw account

Maak uw eigen account aan en download kosteloos alle beschikbare documenten, whitepapers en meer! Vraag één of meerdere van onze nieuwsbrieven aan en u ziet de voor u interessante whitepapers nooit meer over het hoofd.

Top whitepapers

HR-wetgeving naleven en risico's in de toekomst beperken

HR-wetgeving naleven en risico's in de toekomst beperken

Hoe kunnen organisaties er zeker van zijn dat ze altijd aan wet- en regelgeving...
Cloud-based HR outsourcing verschuift CapEx naar OpEx en maakt een einde aan financiële rompslomp

Cloud-based HR outsourcing verschuift CapEx naar OpEx en maakt een einde aan financiële rompslomp

Ontdek de vele voordelen die het outsourcen van HR in de cloud voor CFO’s kan...
Waarom is het uitbesteden van HR-processen zo belangrijk voor CEO’s?

Waarom is het uitbesteden van HR-processen zo belangrijk voor CEO’s?

CEO’s opgelet: lees nu over de vele voordelen van het outsourcen van...
De inzet van Social Media voor het behalen van HR-doelstellingen

De inzet van Social Media voor het behalen van HR-doelstellingen

ADP heeft onderzoek uitgevoerd naar de mate waarin HR-professionals in...
Het outsourcen van HR-taken en de rol van de CIO

Het outsourcen van HR-taken en de rol van de CIO

Slimme CIO’s begrijpen dat het outsourcen van de personeelsadministratie hun...
Voorkom ontevreden werknemers en afnemende betrokkenheid met het outsourcen van HR-taken

Voorkom ontevreden werknemers en afnemende betrokkenheid met het outsourcen van HR-taken

Het outsourcen van HR speelt een belangrijke rol bij het vergroten van de...
Met HR metrics en –analytics op weg naar meetbaar personeelsbeleid?

Met HR metrics en –analytics op weg naar meetbaar personeelsbeleid?

In toenemende mate wordt aan de HR(M)-afdeling één of meer van de volgende...
Is uw HR-omgeving in staat om de internationale groei van uw bedrijf te ondersteunen?

Is uw HR-omgeving in staat om de internationale groei van uw bedrijf te ondersteunen?

Centralisatie is de sleutel tot gestroomlijnde dienstenlevering en een...
Zijn HR-verantwoordelijken in staat om de strategische visie van de CEO in praktijk te brengen?

Zijn HR-verantwoordelijken in staat om de strategische visie van de CEO in praktijk te brengen?

Dit onderzoek laat zien welke talentmanagement-instrumenten ervoor kunnen...
Human Capital Management in de cloud: de gevolgen voor de CIO

Human Capital Management in de cloud: de gevolgen voor de CIO

Een nieuwe visie vanuit de CIO op het leveren en beheren van HR-software...